[align=center]中天证券股份有限公司

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[align=center]2019年秋季校园招聘简章

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[/align]一、校园招聘范围和基本要求

1.招聘范围：本次招聘原则上主要面向东北大学、辽宁大学、东北财经大学等高校。

2.学历、学位要求：应为硕士研究生、本科（学士）应届毕业生（仅限信息技术及分支机构业务岗位）。

3.基本素质要求：相貌端正，身体健康；品学兼优，诚实守信；性格开朗、处事稳重；思维敏捷，有强烈的进取心；善于沟通，团队意识强，综合素质突出；有良好的营销和服务理念，有较强的制度规范管理意识。

二、校园招聘岗位信息

                                                                                                                                                   

[align=center][align=center]岗位 [/align]	[align=center]专业 [/align]	[align=center]学历要求 [/align]	[align=center]工作地点 [/align]	[align=center]人数 [/align]
[align=center]证券总部业务岗 [/align]	[align=center]金融、经济、投资、财务等相关专业或具有理工科、经济金融复合背景 [/align]	[align=center]原则上为硕士研究生及以上 [/align]	[align=center]沈阳 [/align]	[align=center]10-15人 [/align]
[align=center]财务管理岗 [/align]	[align=center]财务会计、财务管理、审计及其他财务相关专业 [/align]	[align=center]原则上为硕士研究生及以上 [/align]	[align=center]沈阳 [/align]	[align=center]8-10人 [/align]
[align=center]信息技术岗 [/align]	[align=center]计算机网络、信息技术硬件、软件及相关专业 [/align]	[align=center]本科及以上 [/align]	[align=center]沈阳 [/align]	[align=center]6-8人 [/align]
[align=center]法律及风险管理岗 [/align]	[align=center]法律类、管理学类相关专业 [/align]	[align=center]原则上为硕士研究生及以上 [/align]	[align=center]沈阳 [/align]	[align=center]4-6人 [/align]
[align=center]综合管理岗 [/align]	[align=center]文学类、哲学类、管理学类相关专业 [/align]	[align=center]原则上为硕士研究生及以上 [/align]	[align=center]沈阳 [/align]	[align=center]4-6人 [/align]
[align=center]证券分支机构 [/align]  [align=center]业务岗(定向) [/align]	[align=center]金融、管理、营销、经济等相关专业 [/align]	[align=center]本科及以上 [/align]	[align=center]沈阳 [/align]	[align=center]10-15人 [/align]
[align=center]合　　计 [/align]				[align=center]42-60人 [/align]

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三、校园招聘岗位工作方向说明

1.证券总部业务岗位

包括证券投资、研究咨询、投资银行业务、固定收益类债券业务、资产管理业务、证券经纪业务等总部业务部门的基础业务岗位。

证券投资业务，包括行业研究员、宏观经济研究员、投资助理、投资经理等岗位；

证券研究咨询业务，包括行业研究员、宏观经济研究员、投资顾问等岗位；

投资银行业务，包括财务顾问、债券发行、证券新业务研究与开发、商务计划制定等岗位；

固定收益债券类业务，包含债券研究员、债券交易员、投资经理等岗位；

资产管理业务，包含产品经理、投资经理、交易员、投资主办等岗位；

证券经纪业务，包含互联网金融业务、产品运维业务、融资融券业务、股票质押业务等岗位。

2.财务管理岗位

包含财务核算、内部审计、数据清算等职能技术部门岗位。

3.信息技术岗位

交易系统、办公系统、网络通讯规划、建设、运行与维护、软件开发工程师、分支机构交易系统维护工程师、信息系统安全工程师、数据中心工程师等岗位。

4.法律及风险管理岗位

包括法务专员、合规管理专员、总量风险管理等岗位。

5.综合管理岗位

包含党务干事、办公文秘、人力资源等工作岗位。

6.证券分支机构业务岗位

包括交易运营、营销拓展、客户服务的基础业务岗位。

以上各岗位，公司可根据实际需要和个人能力通过年度内部选聘竞聘机制进行适当调整，实现人尽其才。

四、校园招聘时间安排

                                                                                                                                                                                             

[align=center][align=center]高校 [/align]	[align=center]项目 [/align]	[align=center]日期 [/align]	[align=center]时间 [/align]
[align=center]辽宁大学 [/align]	[align=center]宣讲会 [/align]	[align=center]10月24日 [/align]	[align=center]18:30—20:30 [/align]
	[align=center]初面 [/align]	[align=center]10月25日 [/align]	[align=center]09:00—16:00 [/align]
	[align=center]综合能力笔试 [/align]	[align=center]10月25日 [/align]	[align=center]18:00—19:30 [/align]
	[align=center]信息技术和财务专业测试 [/align]	[align=center]10月25日 [/align]	[align=center]19:30—20:30 [/align]
[align=center]东北大学 [/align]	[align=center]宣讲会 [/align]	[align=center]10月25日 [/align]	[align=center]18:30—20:00 [/align]
	[align=center]初面 [/align]	[align=center]10月26日 [/align]	[align=center]09:00—16:00 [/align]
	[align=center]综合能力笔试 [/align]	[align=center]10月26日 [/align]	[align=center]18:00—19:30 [/align]
	[align=center]信息技术和财务专业测试 [/align]	[align=center]10月26日 [/align]	[align=center]19:30—20:30 [/align]
[align=center]东北财经大学 [/align]	[align=center]宣讲会 [/align]	[align=center]10月28日 [/align]	[align=center]18:30—20:00 [/align]
	[align=center]初面 [/align]	[align=center]10月29日 [/align]	[align=center]09:00—16:00 [/align]
	[align=center]综合能力笔试 [/align]	[align=center]10月29日 [/align]	[align=center]18:00—19:30 [/align]
	[align=center]信息技术和财务专业测试 [/align]	[align=center]10月29日 [/align]	[align=center]19:30—20:30 [/align]

[/align]注：具体地点见各高校校园招聘海报。

五、招聘岗位各项待遇

招聘岗位各项待遇：按照公司宽带薪酬设计体系，为公司员工提供具有竟争力的市场化薪酬，并为后续发展打开广阔发展空间。

1.主要薪酬构成：固定薪酬+绩效薪酬

2.根据国家相关规定，为员工缴纳"五险一金"

3.根据公司相关规定，为员工办理企业年金，缴纳补充医疗保险

六、招聘程序

1.报名。有意向者请于校园招聘现场投递简历或将简历（请不要重复投递简历）于所在招聘大学宣讲会结束前通过电子邮件发送到人力资源部招聘专用邮箱：ztxyzp@iztzq.com，邮件标题格式为"应聘岗位-XX大学-专业-姓名"。

2.初审。公司收到报名邮件和现场投递简历后，对报名人员进行初步筛选，对初选合格者通过短信、电话方式予以答复。

3.初面。简历筛选后，公司在宣讲所属院校组织进行校园招聘初面工作，对初面合格者通过短信、电话方式予以答复。

4.笔试。公司组织初面合格的报名人员进行笔试，具体时间、地点见"校园招聘时间安排"及公司电话通知。

笔试分为性向测试、行政能力测试和专业测试。信息技术、会计岗位需参加专业测试。

5.终面。公司组织笔试合格的报名人员进行终面，具体时间、地点见"校园招聘时间安排"及公司电话通知。

终面合格者公司与其签订就业协议，如果违约，违约方需向对方支付违约金5000元。

6.实习。笔试和终面合格者，正式毕业前可到公司实习。

7.录用。校招考核合格者毕业后到公司上班，按国家相关规定签订劳动合同，确定试用期。转正后按照公司薪酬体系确定岗位和职级，按公司规定享受相关薪酬福利待遇。

8.培训。新员工进公司后，公司将统一组织安排入职前培训。

公司设计有管理序列、职能序列、专业序列三个大序列和13个子序列的个人发展通道。正式录用后原则上所有入职人员将安排在分支机构从事经纪业务工作，以积累和培养踏实的基本业务功底及实际工作能力和经验。以后各年度，员工通过公司内部选拔竞聘程序，参与相关岗位的人才选拔和岗位调整。

9.有关招聘相关内容，初审合格名单、面试、笔试安排、录用名单等，可到"中天证券官网"查询，网址：www.iztzq.com。

[align=right]2019年10月17日

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